Koordinator SDM

RecruitGo

₱50-100K[Bulanan]
Jarak jauh3-5 Tahun KedaluwarsaS1Penuh waktu
Bagikan

Detail Jarak Jauh

Negara terbukaFilipina

Persyaratan BahasaInggris

Pekerjaan jarak jauh ini terbuka untuk kandidat di negara tertentu. Harap konfirmasi jika Anda ingin melanjutkan meskipun ada potensi pembatasan lokasi

Deskripsi Pekerjaan

Tampilkan teks asli

Keuntungan

  • Penghargaan Karyawan

    Bonus penampilan

  • Waktu Istirahat & Cuti

    Waktu Istirahat Berbayar, Hari Libur Berbayar

RecruitGo adalah perusahaan Employer of Record (EOR) terkemuka yang mengkhususkan diri dalam menghubungkan talenta terbaik di pasar yang sedang berkembang dengan klien global. Layanan kami memungkinkan bisnis untuk merekrut, mengelola, dan membayar karyawan secara internasional dengan mudah. Kami berkomitmen untuk memberikan solusi yang lancar dan efisien kepada klien kami serta membangun lingkungan kerja yang dinamis dan inklusif bagi tim kami.

 

Ikhtisar Posisi

RecruitGo sedang mencari Koordinator HR yang detail-oriented dan proaktif untuk mendukung operasi sumber daya manusia kami dan membantu mendorong budaya tempat kerja yang positif. Peran ini mencakup seluruh spektrum HR—dari rekrutmen dan orientasi hingga penggajian, manajemen kinerja, dan keterlibatan karyawan. Anda akan bekerja sama dengan HR Generalist dan Direktur Utama untuk memastikan kepatuhan, mendukung pengembangan tim, dan memberikan pengalaman HR yang lancar yang sejalan dengan nilai-nilai perusahaan kami yaitu kejujuran, integritas, dan profesionalisme.


Tanggung Jawab: 

  • Mengawasi rekrutmen, orientasi, dan proses siklus hidup karyawan.
  • Memelihara catatan HR, kontrak, dan kepatuhan terhadap standar perlindungan data.
  • Mendukung administrasi penggajian dan tunjangan.
  • Membantu dalam manajemen kinerja dan program pelatihan.
  • Memberikan pelatihan, pembinaan, dan arahan kepada anggota tim.
  • Menyiapkan laporan HR dan metrik untuk pengambilan keputusan.
  • Mendorong hubungan karyawan yang positif, keterlibatan, dan inisiatif kesejahteraan staf.
  • Mendukung proyek HR, implementasi kebijakan, dan perbaikan proses berkelanjutan.


Persyaratan:

  • Gelar sarjana di bidang HR, Psikologi, atau bidang terkait.
  • Pengalaman 4+ tahun dalam operasi HR (rekrutmen, tunjangan, manajemen kinerja).
  • Pengetahuan yang kuat tentang prinsip, praktik, dan peraturan HR.
  • Kemahiran dalam HRIS dan MS Office (Word, Excel, PowerPoint; Xero merupakan nilai tambah).
  • Kemampuan komunikasi, organisasi, dan kepemimpinan yang sangat baik.
  • Perhatian tinggi terhadap detail, kerahasiaan, dan profesionalisme.
  • Kemampuan untuk beradaptasi dalam lingkungan yang cepat dan dinamis.

 

Mengapa RecruitGo?

RecruitGo menghubungkan mitra bisnis kelas dunia dengan talenta global teratas di pasar yang sedang berkembang. Dapatkan pekerjaan legal melalui layanan Employer of Record kami dan mulailah perjalanan menuju peluang profesional yang tiada tara.


  • Pengaturan Kerja: Jarak jauh
  • Jadwal Kerja: Senin sampai Jumat; 8:30 pagi sampai 5:00 sore Waktu Manila
  • Perangkat Kerja: akan disediakan
  • Tantangan yang Beragam: Setiap hari menawarkan peluang baru dan tantangan unik yang membuat pekerjaan Anda menarik dan memuaskan.
  • Kolaborasi Tim: Bergabunglah dengan tim yang mendukung, di mana wawasan dan kontribusi Anda dihargai.
  • Inklusi: Menjadi bagian dari tempat kerja yang inklusif dan beragam yang menghargai kontribusi Anda. Bekerja dengan tim internal untuk memastikan pengiriman layanan tepat waktu kepada klien dan memastikan bahwa harapan klien terpenuhi.
HRISPerencanaan Sumber Daya ManusiaKeterampilan Komunikasi Tertulis dan VerbalXeroKompensasi dan ManfaatGajiPerhatian Terhadap DetailKeterampilan InterpersonalPsychologiimplementasi kebijakan
Preview

Jamaica De Lima

Global Talent Attraction SpecialistRecruitGo

Aktif dalam tiga hari

Diposting di 10 September 2025

RecruitGo

Tidak dibiayai

>1000 Karyawan

Sumber Daya Manusia

img
RecruitGo

Lihat perekrutan pekerjaan

Laporkan

Pengingat Keamanan Bossjob

Jika posisi tersebut mengharuskan Anda bekerja di luar negeri, harap waspada dan waspada terhadap penipuan.

Jika Anda bertemu dengan perusahaan yang melakukan tindakan berikut selama pencarian kerja Anda, tolong segera laporkan

  • menahan ID Anda,
  • mengharuskan Anda untuk memberikan jaminan atau mengumpulkan properti,
  • memaksa Anda untuk berinvestasi atau mengumpulkan dana,
  • mengumpulkan keuntungan terlarang,
  • atau situasi ilegal lainnya.