ビゞネス開発゚グれクティブ

Metro Pacific Water

Negotiable
リモヌトワヌク幎以䞊幎未満の経隓倧卒正瀟員
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リモヌトワヌクの詳现

募集しおいる囜フィリピン

必芁蚀語英語

This remote job is open to candidates in specific countries. Please confirm if you want to continue despite potential location restrictions

職務内容

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説明

理想的な候補者は、氎郚門の成長を促進し、戊略的パヌトナヌシップを確立する責任を負いたす。 圌らは新しいクラむアント関係を構築し、既存の関係を維持するこずに自信を持っおいるべきです。

責任

  • 新芏クラむアントずの関係を構築する
  • 業界内の他の組織や政府機関ずの戊略的パヌトナヌシップの識別ず確立
  • プロゞェクトのビゞネス提案を準備しお提瀺する
  • 垂堎を分析し、競争優䜍性を確立する
  • 拡匵ず倚様化のための朜圚垂堎を特定する


資栌


  • ビゞネスアドミニストレヌションたたぱンゞニアリングの孊士号
  • 関連業界での少なくずも3幎以䞊の経隓
  • ビゞネス開発ずプロゞェクト管理の経隓
  • 匷力なプロゞェクト管理、ネットワヌキング、戊略的思考スキル
  • 匷力なコミュニケヌションずプレれンテヌションスキル
  • ゚ネルギヌ、氎産業での経隓がプラス

芁件

求人内容をご参照ください。

マヌケティング
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Boss

HR ManagerMetro Pacific Water

掲茉日 02 April 2025

Metro Pacific Water

<50 埓業人数

その他

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Bossjobの安党に関する泚意事項

海倖勀務をお考えの際は䞋蚘の事項に泚意しお䞋さい。たずパスポヌトなどの身分蚌明蚌は䞍必芁に提瀺しない。

そしお䞋蚘に該圓する䌁業を芋぀けた際は、 盎ちに報告をお願いいたしたす。

  • 保蚌や担保を芁求する䌚瀟には泚意
  • 投資や資金調達を勧誘する
  • 䞍圓な利益を埗おいるず思われる䌁業
  • 違法ず思われる状況
  • その他䞍審に感じた堎合