Sobre a Vaga:

Estamos em busca de um Recrutador/Sourcer experiente em meio período para integrar nosso time de RH em crescimento. Nesta função, você será responsável principalmente pelo sourcing global de candidatos e pelo engajamento via e-mail. Sua expertise nos ajudará a atrair e conectar os melhores talentos em diversas regiões.

Responsabilidades Principais:

1. Realizar sourcing proativo e identificar potenciais candidatos por meio de diversos canais.
2. Gerenciar o contato inicial e a comunicação por e-mail com os candidatos para gerar interesse e apresentar detalhes das oportunidades.
3. Auxiliar na triagem de currículos e conduzir entrevistas de pré-seleção por telefone quando necessário.
4. Colaborar com a equipe de contratação para entender os requisitos das vagas e alinhar as estratégias de sourcing.
5. Garantir uma experiência positiva para o candidato durante as etapas iniciais do recrutamento.

Requisitos:

1. 3 anos ou mais de experiência em recrutamento, sendo pelo menos 2 anos focados em sourcing internacional ou inter-regional de talentos.
2. Experiência comprovada em busca e engajamento de candidatos, com forte habilidade em comunicação por e-mail.
3. Familiaridade com ferramentas de sourcing e habilidades avançadas de mapeamento.
4. Fluência em inglês (escrito e falado); conhecimentos adicionais de outros idiomas são um diferencial.
5. Proatividade, organização e capacidade de trabalhar de forma independente em ambiente remoto.

O que Oferecemos:

1. Salário competitivo e incentivos por desempenho.
2. Formato de trabalho remoto flexível.
3. Oportunidades de desenvolvimento profissional em recrutamento global.