Sobre Nosotros

Únete a nuestro Mundo de Talento.

Global, culturalmente diverso, inclusivo e innovador - bienvenido a AMS, donde el talento es nuestro mundo. Durante las últimas dos décadas, AMS ha redefinido el panorama de la subcontratación yConsultoría de talento. Desde ser pioneros en el concepto de RPO hasta revolucionar continuamente cómo las organizaciones abordan la adquisición de talento, AMS se erige como un líder mundial en la industria.

Comprometidos, involucrados e inspirados, sentimos un verdadero sentido de pertenencia, y todos tenemos algo en común: una verdadera pasión por el talento. Forma parte de este mundo y haz la diferencia con nosotros.

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El Rol

¿Te apasiona encontrar y atraer a los mejores talentos? ¡Nos encantaría saber de ti!

Nuestro rol será tu oportunidad para aprovechar tu experiencia en estrategias de reclutamiento, marca del empleador y compromiso del candidato para atraer a los mejores y más brillantes. Te enfocarás en atraer, involucrar y entusiasmar a ese talento, aumentando la conciencia de nuestros clientes y, en última instancia, posicionándolos como un empleador preferido.

Responsabilidades Clave

Lo que harás:

• Proporcionar apoyo diario a los colegas dentro del equipo de contenido y producción, como escribir textos o crear activos digitales, dentro de los plazos requeridos.
• Impulsar la mejor práctica en publicidad de empleo, brindando orientación a las partes interesadas internas sobre cómo mejorar sus anuncios para optimización en motores de búsqueda (SEO).
• Recoger material fuente como respuestas de cuestionarios, activos de marca, e imágenes y videos generados por empleados.
• Utilizar herramientas de diseño relevantes como Canva para crear contenido de marketing de reclutamiento, textos y activos que se utilizarán en anuncios de empleo, herramientas de búsqueda pasiva y campañas de marketing digital.
• Asegurar que todo el contenido y los activos cumplan con las pautas de Marca del Empleador y Tono de Voz.
• Proporcionar datos precisos y oportunos para apoyar la creación de informes mensuales, conversaciones sobre canales de atracción y gestión de presupuestos.

Habilidades y Experiencia

Lo que necesitas para tener éxito:

• Habilidades excepcionales de comunicación escrita en inglés con atención al detalle en el primer intento y la capacidad de corregir y editar diferentes tipos de contenido para precisión y consistencia.
• Capacidad para trabajar de manera colaborativa en un entorno acelerado, siguiendo la dirección de miembros del equipo senior mientras también contribuyes con ideas y soluciones de forma independiente.
• Habilidades de gestión del tiempo y de utilización y habilidades organizativas, con la capacidad de priorizar tareas para cumplir con plazos de manera efectiva.
• Familiaridad con plataformas y tendencias de redes sociales.
• Mentalidad creativa con la capacidad de generar ideas frescas para campañas e iniciativas de contenido.
• Experiencia en recopilación de datos y uso de Microsoft Excel y PowerPoint para presentar información.

Otro

¿Por qué AMS?

En AMS, reconocemos el valor de diferentes perspectivas y experiencias para fomentar la innovación, despertar la creatividad y resolver problemas.

Venimos de todos los ámbitos de la vida, y nuestra cultura es abierta e inclusiva. Nuestra gente disfruta de flexibilidad, autonomía y de ser confiada para trabajar a su manera. Te ofrecemos oportunidades de carrera en cada dirección que quieras explorar. Es nuestro mundo, pero puedes hacerlo a tu manera.

Ofrecemos:

• Capacitación y apoyo integral.
• Trabajo de alto valor y desafiante.
• Una cultura vibrante, diversa y colaborativa.
• Trabajo flexible.
• Un paquete competitivo de recompensas y beneficios.*
• La oportunidad de embarcarte en una carrera de reclutamiento con una de las empresas de reclutamiento más importantes del mundo.

*Los detalles pueden variar ligeramente según tu ubicación, las leyes laborales locales, etc.

Nuestra cultura de inclusión y pertenencia.

Damos la bienvenida a solicitudes de personas de todos los orígenes, y todos los aspectos del empleo se basan en el mérito, las calificaciones y las necesidades comerciales. No discriminamos por edad, discapacidad, identidad de género, matrimonio y unión civil, embarazo y maternidad, raza, religión o creencias, sexo, orientación sexual, ni ninguna otra característica legalmente protegida aplicable.

Si necesitas alguna acomodación o tienes alguna necesidad de accesibilidad, por favor contáctanos por correo electrónico a [email protected] o informa a un miembro de nuestro equipo de Adquisición de Talento en cualquier momento.

Haz clic en el botón Aplicar ahora para comenzar tu viaje!

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