Assistência à mudança não oferecida

Número do trabalho #166096 - Tacloban, Leyte, Filipinas

Quem Somos

A Colgate-Palmolive Company é uma empresa global de produtos de consumo que opera em mais de 200 países, especializada em Cuidados Orais, Cuidados Pessoais, Cuidados para o Lar, Cuidados com a Pele e Nutrição para Animais de Estimação. Nossos produtos são confiáveis em mais lares do que qualquer outra marca no mundo, tornando-nos uma marca conhecida!

Junte-se à Colgate-Palmolive, uma empresa inovadora e carinhosa, reimaginando um futuro mais saudável para as pessoas, seus animais de estimação e nosso planeta. Orientados por nossos valores fundamentais - Cuidado, Inclusão e Coragem - promovemos uma cultura que inspira nossas pessoas a alcançar objetivos comuns. Juntos, vamos construir um futuro mais brilhante e saudável para todos.

A Experiência

O Gerente de Desenvolvimento de Clientes é responsável pela obtenção de metas de vendas por meio da excelência na execução dos 5Ps no ponto de venda direto, onde o planejamento de atividades dos CP/ Varejistas Diretos/ Prestadores de Serviços é fundamental. Eles devem desenvolver e apoiar a parceria entre CP/ Varejistas Diretos/ Prestadores de Serviços na sede do cliente, no nível da loja e regional, promovendo contatos e negociando com compradores, vendedores e pessoal de Operações de Loja/ loja. Eles fornecem feedback sobre o ambiente da loja, permitindo a revisão rápida de táticas competitivas.

Responsabilidades Principais

• Monitora o desempenho de vendas e distribuição, particularmente para novos produtos, e toma ações oportunas para impulsionar a melhoria contínua.
• Envolvem nossos clientes para construir nossas marcas através de forte alinhamento, vendas e negociação.
• Visita regularmente as lojas para identificar áreas de melhoria.
• Colabora de maneira cross-functional para desenvolver e entregar estratégias comerciais e planos eficazes com base em uma profunda compreensão de nossos compradores e categorias.
• Lidera o desenvolvimento de planos de negócios conjuntos, de 18 meses, que promovam vendas, volume e lucratividade, incorporando objetivos e estratégias dos clientes.
• Monitora a conformidade da execução das atividades de 5P em relação aos acordos/ objetivos estabelecidos e rastreia o desempenho das atividades de 5P para garantir execução detalhada.
• Coleta informações sobre o ambiente externo (por exemplo, atividade competitiva) durante o período de promoção.
• Realiza análises pós-eavaliação com base nos detalhes da atividade e compara resultados com análises pré-eavaliação, explicando quaisquer diferenças potenciais.
• Identifica insights das análises pós-eavaliação e incorpora aprendizados na estratégia futura de cliente/RE.
  
  

O Que Você Precisará...

• Graduação em qualquer Curso de Negócios ou curso relacionado
• Mínimo de 2 anos de experiência em Bens de Consumo/ Gestão de Clientes de contas principais (ex: experiência em FMCG é uma vantagem)
• Forte desejo de alcançar resultadosHabilidades de liderança
• Habilidades de comunicação verbal e escrita fortes; capacidade de se comunicar de forma clara, focada e persuasiva
• Habilidades analíticas fortes
• Consciente dos negócios, forte execução em campo e alto nível de compreensão de clientes e comércio
• Capaz de trabalhar bem sob pressão e dentro de prazos limitados
• Ativo e orientado a resultados, boas habilidades de negociação e ter uma forte personalidade.
• Conhecimento em informática em MS Office e Google Suite
• Supervisão mínima requerida
  
  

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"Estamos Contratando!!"

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Nosso Compromisso com Diversidade, Equidade e Inclusão

Alcançar nosso propósito começa com nossa equipe - garantindo que nossa força de trabalho represente as pessoas e comunidades que servimos - e criando um ambiente onde nossas pessoas sintam que pertencem; onde possamos ser nós mesmos, sermos tratados com respeito e termos o apoio da liderança para impactar o negócio de forma significativa.

Empregador de Oportunidades Iguais

A Colgate é um empregador de oportunidades iguais e todos os candidatos qualificados receberão consideração para emprego sem distinção de raça, cor, religião, gênero, identidade de gênero, orientação sexual, nacionalidade, etnia, idade, deficiência, estado civil, status de veterano (cargos nos Estados Unidos) ou qualquer outra característica protegida por lei.

Acomodações razoáveis durante o processo de candidatura estão disponíveis para pessoas com deficiências. Por favor, complete este formulário de solicitação caso você precise de acomodação.

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