Consultor Ambiental e Social

Arup

Negotiable
Remoto1-3 Anos ExpBacharelTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Descrição:

Junte-se à Arup

O propósito da Arup, seus valores compartilhados e a abordagem colaborativa nos destacaram por mais de 75 anos, orientando como moldamos um mundo melhor.

Dedicada ao desenvolvimento sustentável, a Arup é um coletivo de consultores e especialistas atuando em 34 países com mais de 19.000 funcionários. Sediada em Londres, fornece serviços de engenharia de design, arquitetura, planejamento e consultoria em todos os aspectos do ambiente construído. Fundada para ser tanto humana quanto excelente, colaboramos com nossos clientes e parceiros usando imaginação, tecnologia e rigor para moldar um mundo melhor.

A Oportunidade

Como Consultor Ambiental e Social, você irá auxiliar a equipe a fornecer serviços eficazes e profissionais para uma variedade de clientes variados e de alto perfil. Embora você tenha um bom nível de responsabilidade desde o primeiro dia, daremos a você a chance de assumir mais responsabilidades conforme você avança e amplia suas habilidades.

Você obterá uma compreensão aprofundada e experiência no papel de consultor ambiental, enquanto adquire a diversidade de experiência necessária para alcançar sua qualificação profissional.

Seu papel em nossa equipe


  • Trabalhar independentemente na coordenação de projetos para acompanhar o histórico na entrega de componentes EIS ou RAP.
  • Ajudando na concepção e realização de pesquisas e investigações em campo / engajamentos com partes interessadas
  • Aconselhar sobre permissões e questões de partes interessadas necessárias para avançar projetos
  • Análise de dados dos resultados das pesquisas
  • Conduzir estudos de mesa, incluindo avaliações de risco qualitativas e quantitativas
  • Você contribuirá tanto para avaliações de impacto estatutárias quanto não estatutárias, relatórios técnicos, estratégias ambientais, relatórios corporativos e preparar documentos para submissão dentro do sistema de planejamento
  • Preparar insumos para relatórios de Avaliações de Impacto Ambiental para aplicação ECC.
  • Relaciona-se com partes externas relevantes para garantir a compreensão das necessidades do cliente e dos requisitos do projeto


Este papel é para você?


  • Diploma em Gestão Ambiental / Ciência / Engenharia; Engenharia Civil ou graus de Planejamento Urbano com componentes ambientais; estudos de pós-graduação serão uma vantagem
  • 8+ anos de experiência apoiando / realizando avaliações de impacto ambiental / design ambiental / planos de ação de reassentamento / modelagem ambiental / engajamentos públicos, bem como experiência ambiental com municípios
  • Familiaridade com práticas de avaliação ambiental nas Filipinas (e diretrizes internacionais serão uma vantagem)
  • Conhecimento em metodologia de pesquisa/amostragem ambiental e procedimentos de engajamento de partes interessadas nas Filipinas.
  • Excelentes habilidades de redação técnica, analíticas e de apresentação
  • Familiaridade/experiência com ferramentas/software de modelagem ou simulação serão uma vantagem
  • Iniciativa própria e trabalho em equipe, capaz de ser adaptável e trabalhar independentemente, além de ter fortes habilidades interpessoais
  • Proficiência em inglês e filipino (tagalo) escrito e falado. Outros dialetos filipinos são uma vantagem.
  • Relaciona-se com partes externas relevantes para garantir a compreensão das necessidades do cliente e dos requisitos do projeto


Não está pronto para se candidatar ainda ou tem alguma dúvida? Entre em contato com Ivy pelo e-mail [email protected]

O que oferecemos a você

Na Arup, nos preocupamos com o sucesso de cada membro, para que possamos crescer juntos.

Orientados por nossos valores, fornecemos uma recompensa total atraente que reconhece a contribuição de cada um de nossos membros para nosso sucesso compartilhado. Além de um pagamento competitivo, justo e equitativo, oferecemos uma carreira na qual todos os nossos membros podem pertencer, crescer e prosperar – por meio de benefícios que apoiam a saúde e o bem-estar, uma ampla gama de oportunidades de aprendizagem e muitas possibilidades de ter um impacto através do trabalho que realizam.

Somos propriedade de um fundo em nome de nossos membros, dando-nos a liberdade, com responsabilidade pessoal, de traçar nossa própria direção e escolher trabalhos que estejam alinhados com nosso propósito e que adicionem à legacia da Arup. Nossos membros colaboram em projetos ambiciosos para entregar resultados notáveis para nossos clientes e comunidades.

O compartilhamento de lucros é uma parte fundamental de nossa recompensa, permitindo que os membros compartilhem os resultados de nossos esforços coletivos. Oferecemos um pacote de remuneração competitivo condizente com qualificações e experiências para o candidato certo, incluindo HMO, seguro de vida em grupo e seguro de acidentes, reembolso médico, benefícios padrão do governo, 15 dias de licença anual e licença médica, arranjo de trabalho híbrido e oportunidades de desenvolvimento de carreira a longo prazo.

Pessoas diferentes, valores compartilhados

A Arup é um empregador de oportunidades iguais que promove ativamente e nutre uma força de trabalho diversa e inclusiva. Aceitamos inscrições de indivíduos de todas as origens, independentemente da idade (dentro dos limites legais), identidade ou expressão de gênero, estado civil, deficiência, neurotipo ou saúde mental, raça ou etnia, fé ou crença, orientação sexual, origem socioeconômica, e se você está grávida ou de licença da família. Somos um ambiente aberto que abraça experiências, perspectivas e ideias diversas – isso impulsiona nossa excelência.

Orientados por nossos valores e alinhamento com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da ONU, criamos e contribuímos para espaços e sistemas equitativos, enquanto cultivamos um senso de pertencimento para todos. Nossas redes internas de funcionários apoiam nossa cultura inclusiva: desde raça, etnia e trabalho intercultural até equidade de gênero, inclusão de LGBTQ+ e deficiência – buscamos criar um espaço para você se expressar e fazer uma diferença positiva. Descubra mais sobre a vida na Arup em Sua vida na Arup - Arup.

Estamos comprometidos em tornar nosso processo de recrutamento e locais de trabalho acessíveis a todos os candidatos. Entre em contato com Ivy Baguis pelo e-mail [email protected] para nos informar se você precisa de alguma assistência ou ajustes razoáveis durante seu processo de candidatura ou entrevista, e/ou para executar as funções essenciais do cargo. Faremos tudo o que pudermos para apoiá-lo.

Dados pessoais fornecidos por candidatos a emprego serão utilizados estritamente de acordo com as políticas de dados pessoais do empregador, uma cópia das quais está disponível na página Legal da Arup.

Requisito

Por favor, consulte a descrição do trabalho.

Técnico
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Boss

HR ManagerArup

Postado em 08 April 2025

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