Resumo do Trabalho:

O Gerente de Clientes Telefone Impressão é responsável por gerenciar, proteger e aumentar a receita através da venda de produtos, serviços e conteúdo LexisNexis Impressão para clientes existentes dentro de um território/conjunto de contas designado.

Responsabilidades:

• Atender ou superar metas de vendas mensais e anuais
• Identificar e direcionar oportunidades de receita/crescimento dentro de um território/conjunto de contas designado; desenvolver e implementar um plano estratégico de vendas detalhado para demonstrar como maximizar essas oportunidades de receita
• Identificar contatos principais e tomadores de decisão dentro de uma organização de clientes e desenvolver relacionamentos sólidos com esses contatos
• Possuir o relacionamento com o cliente e ser responsável pela saúde/status geral do relacionamento
• Fornecer feedback dos clientes a outras partes da organização (ou seja, segmento, produto, marketing) quanto a questões de produto ou conteúdo
• Negociar/renegociar contratos
• Demonstrar um entendimento profundo dos produtos, conteúdo e soluções LexisNexis, incluindo a capacidade de articular diferenciais competitivos e nossa proposta de valor
• Outras funções conforme designadas

Outras Qualificações/Requisitos:

• Titulação de Bacharel ou ter completado pelo menos 2 anos de curso na faculdade (sem disciplinas pendentes/unidades incompletas)
• 2-5 anos de experiência comprovada em vendas, preferencialmente em uma organização de vendas de alto volume ou em um ambiente de negócios para negócios (gestão de contas de vendas internas ou vendas de território)
• Sucesso comprovado em negociar contratos e fechar negócios
• Fortes habilidades de comunicação verbal e escrita, incluindo a capacidade de apresentar para uma audiência em nível executivo
• Capacidade de colaborar e efetivamente trabalhar em equipes
• Ter uma mentalidade focada no cliente
• Deve estar disposto a trabalhar em turno fixo noturno

Por que se juntar a nós?

• Melhoria contínua para nossos funcionários
• 24 dias anuais de folga remunerada, que se tornarão 30 uma vez que o 5º ano for alcançado
• Benefícios competitivos com aumento anual por mérito e incentivos
• Cobertura HMO abrangente no Dia 1 - para você e até 4 dependentes
• Seguro de Vida e Acidente no seu Dia 1
• Plano de Aposentadoria Flexível
• Configuração de Trabalho Híbrido. Equipamentos de TI serão fornecidos.

Favor referir-se à descrição do trabalho.