Descrição:
Detalhes Primários
Tipo de Tempo: Tempo integral
Tipo de Trabalhador: Funcionário
O Analista de Relatórios é responsável por coletar, analisar e apresentar dados para apoiar a tomada de decisões dentro de uma organização. Este papel envolve trabalhar com vários departamentos para entender suas necessidades de dados e projetar relatórios que forneçam insights sobre indicadores-chave de desempenho, tendências e outras métricas relevantes. Produzir análises e relatórios, mapear processos de relatórios principais, documentar requisitos de relatórios, gerenciar partes interessadas na coleta de requisitos, identificar tendências de portfólio de seguros e interpretação de dados. Construir, gerenciar e manter tanto os requisitos de relatórios ad-hoc quanto os BAU.
Responsabilidades
- Coleta de Dados:
- Coletar dados de várias fontes, como bancos de dados, planilhas e sistemas de software, garantindo sua precisão e integridade.
- Análise de Dados:
- Analisar os dados coletados para identificar tendências, padrões e anomalias. Usar métodos estatísticos e ferramentas de visualização de dados para transformar dados brutos em insights significativos.
- Criação de Relatórios:
- Projetar e desenvolver relatórios, painéis e visualizações que comuniquem efetivamente insights baseados em dados para as partes interessadas. Esses relatórios devem ser amigáveis para o usuário e atender às necessidades específicas de diferentes departamentos ou equipes.
- Integridade de Dados:
- Garantir a qualidade e integridade dos dados limpando e validando dados, resolvendo inconsistências e abordando quaisquer discrepâncias.
- Rastreamento de Desempenho:
- Monitorar o desempenho de todas as linhas de produtos relevantes, identificar tendências, fornecer insumos e análises sobre design e relatórios, e garantir que a administração de linha esteja informada sobre as descobertas. Colaboração: Trabalhar em estreita colaboração com vários departamentos e equipes para entender seus requisitos de relatórios e adaptar relatórios para atender suas necessidades.
- Automação:
- Implementar soluções de relatórios automatizados para agilizar o processo de relatórios e reduzir esforços manuais sempre que possível.
- Governança de Dados:
- Adotar padrões de governança e segurança de dados para proteger informações sensíveis e garantir conformidade com regulamentos relevantes.
- Melhoria Contínua:
- Manter-se atualizado com as tendências do setor e tecnologias emergentes para aprimorar processos e capacidades de relatórios.
- Suporte BAU:
- Fornecer suporte tempestivo a solicitações de Tableau e Oracle OBIEE, como reconciliação de dados, requisitos de redefinição de servidor, administração de acesso, suporte técnico e atualização mensal/trimestral.
- Colaboração com Stakeholders:
- Trabalhar em estreita colaboração com analistas de negócios e partes interessadas para entender os requisitos de relatórios.
- Comunicar descobertas e insights de maneira eficaz para públicos técnicos e não técnicos
Qualificações
Conhecimento
- Conhecimento geral do negócio de seguros e condições de mercado relacionadas preferido
- Conhecimento fundamental de análise de dados, extração e técnicas de gerenciamento para portfólios de seguros
- Conhecimento matemático e estatístico sólido
- Conhecimento fundamental na criação e design de modelos de relatório
Habilidades
- Análise de Dados: Proficiência em técnicas de análise de dados, incluindo limpeza de dados, manipulação e análise estatística. Ferramentas como R, Python e semelhantes
- Visualização de Dados: Habilidade em usar ferramentas de visualização de dados como Tableau, Power BI para criar representações visuais envolventes dos dados.
- Habilidades Técnicas: Familiaridade com linguagens de programação como Oracle, SAS Base, SAS EG, SQL, Excel para extrair, transformar e analisar dados.
- Atenção aos Detalhes: A precisão é crucial na análise de dados e relatórios para garantir que os insights sejam confiáveis.
- Comunicação: Fortes habilidades de comunicação escrita e verbal para transmitir efetivamente insights para partes interessadas não técnicas.
- Resolução de Problemas: Capacidade de identificar questões, propor soluções e fazer recomendações baseadas em dados.
- Gestão do Tempo: Gerenciar eficientemente múltiplos projetos, priorizar tarefas e cumprir prazos.
Experiência
- Mínimo de 6 anos de experiência (SAS Base, SAS EG, SQL, Excel, Tableau, Power BI) esteve envolvido em múltiplas iniciativas de automação que trouxeram benefícios tangíveis
- Pelo menos 1 ano de experiência na indústria de serviços financeiros, preferencialmente em seguros
- Experiência prática em um ambiente de consultoria ou serviços compartilhados é preferida
Graduação ou combinação equivalente de educação e experiência de trabalho
Habilidades:
Aquisições de Inteligência de Negócios, Gestão de Negócios, Comunicação, Pensamento Crítico, Atendimento ao Cliente, Orientado a Detalhes, Produtos Financeiros, Colaboração Intencional, Gestão de Desempenho, QlikView, Conformidade Regulatória, Relatórios e Análises, Gestão de Risco, Bom Julgamento, Gestão de Stakeholders
Como se Inscrever:
Para enviar sua inscrição, clique em "Inscrever-se" e siga o processo passo a passo.
Oportunidade de Emprego Igualitária:
A QBE é um empregador que oferece oportunidades iguais e é obrigado a cumprir a legislação de oportunidades iguais de emprego em cada jurisdição em que opera.
Requisito
Por favor, consulte a descrição do trabalho.