Analista de Negócios

SGV & Co.

Negociável
Remoto1-3 Anos ExpMestreTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Descrição:

Descrição do Trabalho: Transformação de Negócios para Serviços Financeiros – Associado Sênior/Gerente


Estamos buscando profissionais experientes e dinâmicos para Transformação de Negócios em Serviços Financeiros (Bancários e Mercados de Capital, Pagamentos e Seguros). Você desempenhará um papel fundamental em conectar lacunas entre as necessidades dos negócios, soluções tecnológicas e experiências do cliente dentro do setor de serviços financeiros. Isso envolve a análise de processos de negócios complexos com uma abordagem centrada no cliente, identificando oportunidades para aprimorar as jornadas dos usuários e traduzindo percepções em ação. Você também usará uma abordagem colaborativa para facilitar workshops para impulsionar a descoberta, mapear jornadas de usuários e contribuir para roteiros de produtos e serviços para fornecer eficiências, melhorar a satisfação do cliente e apoiar a transformação estratégica.



Seu Perfil:

  • Você tem pelo menos 5-7 anos de experiência na entrega de projetos de transformação, incluindo iniciativas de modernização, transformação de processos de negócios ou melhorias de processos de negócios utilizando a estrutura de Design Thinking e metodologias de design de experiência.
  • Você tem experiência com uma organização financeira, especialmente com produtos, plataformas e operações bancárias, pagamentos, seguros ou fintech.
  • Você possui uma mentalidade de Design Thinking e uma abordagem para resolução de problemas e pode entregar transformações e melhorias em processos, pessoas e tecnologia para impulsionar mudanças organizacionais e crescimento.
  • Você tem forte experiência prática em gestão de projetos e trabalha com equipes multifuncionais e principais stakeholders (internamente e externamente) para entregar projetos complexos, gestão de contas e apoiar a gestão de mudanças.
  • Você é proativo, automotivado e capaz de trabalhar de forma independente para liderar equipes de projeto com flexibilidade e adaptabilidade para prosperar em um ambiente dinâmico e em mudança.
  • Você pode orientar, mentorar e treinar membros juniores da equipe.
  • Você aborda o trabalho com curiosidade, criatividade e uma atitude mente aberta, disposto a aprender e fazer o que for necessário para dominar as habilidades necessárias.


Suas Responsabilidades

  • Elicitar, analisar e documentar requisitos de negócios, funcionais e técnicos com ênfase nas necessidades e pontos de dor do cliente usando várias técnicas, incluindo entrevistas, workshops, pesquisas e mapeamento da jornada do cliente.
  • Desenvolver e manter documentos de requisitos de negócios (BRDs), casos de uso, histórias de usuários, fluxos de processo e mapas de jornada do usuário claros e concisos.


  • Planejar, preparar e facilitar workshops para impulsionar a descoberta, definir o escopo do projeto, mapear jornadas de usuários atuais e futuras, e colaborar no desenvolvimento de roteiros de produtos e serviços.
  • Colaborar com partes interessadas e departamentos multifuncionais, incluindo unidades de negócios, equipes de TI, designers de UI/UX e gerentes de projeto para melhor entender as necessidades e alinhar soluções com os objetivos de negócios e as expectativas dos clientes.
  • Participar do processo de design fornecendo insights das perspectivas de negócios e clientes.
  • Identificar e analisar problemas de negócios e propor soluções potenciais focadas na melhoria da experiência do cliente e avaliar a viabilidade e o impacto das mudanças propostas.
  • Assistir no desenvolvimento de casos de negócios e estudos de viabilidade para novos projetos e iniciativas.
  • Contribuir para iniciativas de melhoria de processos e analisar processos atuais, identificando gargalos e pontos de dor nas jornadas dos clientes e recomendar fluxos de trabalho otimizados para melhorar a experiência geral.
  • Manter-se atualizado sobre tendências da indústria e melhores práticas.


Suas competências e atributos para o sucesso:

  • Experiências comprovadas com pelo menos 3-5 anos de experiência prática como Analista de Negócios, de preferência em bancos ou serviços financeiros.
  • Forte entendimento de serviços bancários, operações e produtos (por exemplo, banco de varejo, banco corporativo, empréstimos, pagamentos).
  • Fortes habilidades de resolução de problemas e analíticas.
  • Proficiência em técnicas de coleta de requisitos, modelagem de processos de negócios (BPMN) e metodologias de jornada do usuário do cliente.
  • Capacidade de planejar, facilitar e documentar workshops de descoberta, mapeamento de jornadas do usuário e roteamento.
  • Conhecimento sobre ciclos de desenvolvimento de software (SDLC) e metodologias ágeis, um diferencial.
  • Excelentes habilidades de comunicação escrita e verbal, incluindo a capacidade de articular de forma concisa e clara informações complexas, técnicas e não técnicas, para stakeholders funcionais e técnicos.
  • Capacidade de trabalhar de forma independente, assim como liderar proativamente equipes em um ambiente dinâmico e fluido.


Suas habilidades:


  • Gestão de Projetos, Engajamento de Stakeholders, Gestão de Clientes.
  • Mapeamento de Jornada, Blueprint de Design de Serviço.
  • Melhoria de Processos, BPMN (Notação de Modelagem de Processos de Negócio), Descoberta de Processos, Mineração de Processos.
  • Proficiência em MS-Excel, MS-Word, MS-Visio, MS-Project e/ou ferramentas de Mineração de Processos.
  • Análise de Causa Raiz, Análise de Dados, Análise Financeira.
  • Bom ter: Design Thinking, UI/UX, Visualização de Dados, Inteligência de Negócios.

Requisito

Por favor, consulte a descrição do trabalho.

Análise de DadosColeta de RequisitosMelhoria de ProcessosGestão de StakeholdersModelagem de Processos de NegóciosSQLResolução de ProblemasGestão de ProjetosComunicação
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Boss

HR ManagerSGV & Co.

Postado em 23 May 2025

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