Gerente Criativo (Para Formação de Talentos) - Remoto

Landed Careers

$1.4-1.8K[Mensual]
Remoto5-10 anos ExpBacharelContrato
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Detalhes remotos

Abrir PaísIndonésia | Filipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Benefícios

  • Tempo de desligamento e Saída

    Hora paga desligada, Feriados Pagos

*Este papel é para fins de captação de talentos. Embora estejamos ativamente reunindo uma rede de candidatos qualificados, pode não haver uma abertura imediata. No entanto, assim que uma oportunidade apropriada surgir, entraremos em contato com os candidatos pré-selecionados.


A Transformação

Você é um líder criativo que prospera em transformar ideias em narrativas visuais envolventes? Você se destaca em guiar equipes para produzir materiais de marketing impactantes e experiências de marca? Se sim, queremos você em nossa equipe!

Na Landed, conectamos os melhores talentos criativos com empresas dos EUA, oferecendo oportunidades empolgantes para crescimento, impacto e estabilidade. Como Gerente Criativo, você desempenhará um papel fundamental na supervisão do design e do impacto visual de materiais de marketing, produtos e publicações, garantindo que estejam alinhados com a estratégia da marca e cativem o público.


Sua Missão

Direção Criativa & Gestão de Projetos:

  • Liderar e gerenciar projetos criativos desde o conceito até a execução, garantindo alinhamento com a estratégia da marca e os objetivos de negócios.
  • Supervisionar a criação de arte, fotografia, texto e layout para projetos criativos, mantendo altos padrões de qualidade e consistência.
  • Colaborar com executivos e outros líderes criativos para definir prazos de projeto, metas de conteúdo e orçamentos.

Liderança & Desenvolvimento de Equipe:

  • Supervisionar e inspirar uma equipe de profissionais criativos, incluindo designers, redatores e gerentes de projeto.
  • Recrutar, treinar e desenvolver líderes e gerentes de equipe, promovendo uma cultura de criatividade e excelência.
  • Fornecer feedback construtivo e orientação para garantir a melhoria contínua e o crescimento profissional dentro da equipe.

Gestão de Marca & Colaboração:

  • Garantir que a comunicação da marca e a identidade visual sejam consistentes em todas as plataformas e materiais.
  • Trabalhar em estreita colaboração com clientes, partes interessadas e parceiros externos para entender sua visão e traduzi-la em resultados criativos envolventes.
  • Participar de eventos sociais, eventos corporativos e workshops para se manter atualizado sobre as tendências do setor e aumentar a presença da marca.
Direção CriativaGestão de ProjetosLiderança de EquipeGestão de MarcaColaboraçãoOperação de Conteúdo
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Eden G

HR OfficerLanded Careers

Postado em 28 February 2025

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