Título da Posição: Assistente de Boost

Reporta-se a: Gerente de Operações de Leads

Supervisão Secundária: Assistente do Gerente de Leads

Local de Trabalho: Remoto

Horário de Trabalho: De segunda a sexta-feira | 8h30 – 17h30 EST

Salário: R$ 7 por hora

O Assistente de Boost é responsável por preparar modelos precisos e de alta qualidade para apoiar as campanhas promocionais internas da empresa. Este papel garante que todos os modelos incluam legendas, imagens e links de rastreamento que estejam alinhados com a marca e os requisitos dos anúncios. O Assistente de Boost desempenha um papel fundamental ao possibilitar o agendamento de anúncios, garantindo precisão, consistência e conclusão pontual das tarefas atribuídas.

• Executar a preparação e configuração de modelos, garantindo precisão e completude.
• Colaborar de perto com o Especialista de Leads para confirmar que os grupos estão corretos.
• Coordenar com a equipe de Leads para apoiar o agendamento e a execução pontual das campanhas.
• Garantir que legendas, imagens e links de rastreamento sejam gerenciados adequadamente e estejam alinhados com a estratégia e as diretrizes de branding atualizadas.
• Seguir os processos estabelecidos e os padrões de qualidade para manter a precisão e a consistência em todas as configurações.
• Colaborar com a equipe de Leads para implementar mudanças de estratégia de forma rápida e eficaz.
• Realizar verificações de confirmação para garantir que os modelos e os detalhes da campanha atendam aos padrões e diretrizes exigidos.
• Completar quaisquer tarefas e deveres ad hoc, conforme designado.

• Experiência anterior em marketing digital ou coordenação de conteúdo é uma vantagem.
• Forte atenção aos detalhes e habilidades organizacionais.
• Capacidade de seguir processos estruturados com consistência e precisão.
• Proficiência com Google Sheets e outras ferramentas de colaboração.
• Fortes habilidades de comunicação escrita.
• Flexibilidade e adaptabilidade para se ajustar rapidamente a mudanças de estratégia ou prioridades.
• Capacidade de trabalhar de forma independente em um ambiente remoto.

O Candidato Ideal Possuirá o Seguinte:

• Uma mentalidade proativa e orientada aos detalhes.
• Fortes habilidades de gerenciamento de tempo e confiabilidade no cumprimento de prazos.
• A capacidade de se adaptar rapidamente às mudanças nos requisitos da campanha.
• Uma atitude colaborativa e disposição para apoiar os membros da equipe.
• Compromisso em manter precisão e qualidade em todas as tarefas.