• Configuração de trabalho remoto pronta (possui laptop e internet próprios)
• Reside perto de JMALL & SM CITY CEBU

Principais Responsabilidades:

• Auxiliar nos esforços de recrutamento, incluindo divulgação de vagas, entrevistas e seleção de candidatos
• Coordenar o processo de integração de novos funcionários, garantindo uma transição suave.
• Gerenciar registros de funcionários e atualizar bancos de dados de RH.
• Assegurar a conformidade com todas as leis e regulamentos relevantes.
• Atender a consultas de funcionários sobre políticas, procedimentos e benefícios de RH.
• Apoiar projetos de RH conforme necessário, incluindo iniciativas de engajamento e gestão de desempenho dos funcionários.
• Ajudar a manter um ambiente de trabalho positivo e inclusivo.

Qualificações:

• Graduação em Recursos Humanos ou em área relacionada.
• Experiência anterior em RH ou em funções administrativas é preferencial.
• Novos graduados são bem-vindos para se inscrever.
• Excelentes habilidades de comunicação, organização e gestão do tempo.
• Conhecimento básico das práticas de RH, leis trabalhistas e relações com funcionários.
• Proficiência no Microsoft Office Suite (Word, Excel, PowerPoint).
• Capacidade de lidar com informações confidenciais com discrição.