A Givery tem como objetivo fornecer a ligação que nossos clientes precisam para recrutar, contratar e treinar engenheiros de classe mundial. Somos lucrativos, de capital fechado e temos sede em Tóquio, Japão. Nossos clientes incluem alguns dos maiores nomes do Japão. Temos uma equipe diversificada de todos os cantos do mundo e estamos em busca de um gerente de engenharia qualificado para nos ajudar a expandir o Track, uma plataforma baseada na web que ajuda as empresas a avaliar e treinar habilidades técnicas de engenharia.

A pessoa que contratarmos liderará o desenvolvimento de um novo produto de avaliação impulsionado por IA que estamos construindo. Recentemente lançamos o MVP, realizamos nossas primeiras vendas e, ao longo do próximo ano, planejamos expandi-lo para atender a uma ampla gama de necessidades dos clientes.

O candidato ideal terá um sólido histórico em engenharia, excelentes habilidades de liderança e um histórico comprovado de gerenciamento bem-sucedido de projetos complexos. Este papel requer um comunicador forte, pensador estratégico e líder experiente com um histórico técnico. A filosofia do Track é “empoderar a engenharia” e incentivamos todos na equipe a compartilhar essa mentalidade.

Responsabilidades

• Incorporar princípios de liderança servidora para apoiar e capacitar sua equipe de engenharia.
• Construir uma equipe de alto desempenho por meio de contratações estratégicas, mentoria e desenvolvimento de desempenho para promover o crescimento da equipe e pessoal.
• Servir como o scrum master da equipe, facilitando processos e cerimônias ágeis.
• Parcerias com gerenciamento de produtos, partes interessadas e designers para alinhar a execução técnica com as metas de negócios.
• Desenvolver estratégias de engenharia e roteiros que avancem a visão da empresa.
• Proteger o foco da equipe removendo impedimentos e minimizando distrações.
• Garantir que as entregas atendam aos padrões de qualidade por meio da supervisão de práticas de design, desenvolvimento e testes.
• Promover a melhoria contínua em processos, ferramentas e metodologias de engenharia.
• Colaborar com outros gerentes para garantir o alinhamento de metas e objetivos entre as equipes.
• Defender a inovação permanecendo atualizado com tendências do setor e tecnologias emergentes.

Especificações do PC

• Mac ou Windows – você pode escolher sua máquina e nós a teremos pronta para você no seu primeiro dia.

O Que Estamos Fazendo

• Somos os criadores da premiada plataforma de avaliação e treinamento de habilidades Track. Atualmente, estamos enfrentando a empolgante missão de modernizar a cultura de contratação do Japão e ajudar as empresas a construir e manter equipes de engenharia fortes.

Ao longo deste ano e além, planejamos expandir nossa linha de produtos, aprimorar nossa UI/UX, implementar novos microsserviços e construir novas funcionalidades, nas quais esperamos que você participe ativamente do planejamento e desenvolvimento.

Atrações da Givery

Tecnologia Incrível

• Um aspecto que nos orgulha em nossa equipe é o fato de utilizarmos tecnologias e práticas de desenvolvimento modernas, como revisões de código, integração contínua, testes unitários, etc. Os engenheiros se sentem bem-vindos aqui.

Equilíbrio entre Vida Profissional e Pessoal

• Incentivamos os membros da equipe a terem outras atividades e responsabilidades na vida. O engenheiro médio trabalha 40 horas por semana. Temos horários flexíveis, licença maternidade/paternidade, etc., que muitos de nossos novos pais orgulhosos realmente apreciam.

Escolha Onde Você Trabalha (dentro do Japão)

• Estamos preparados para trabalho remoto, mas você é mais do que bem-vindo para vir ao nosso moderno escritório em Shibuya, Tóquio.

Ambiente Internacional

• Temos pessoas de todos os cantos do mundo trabalhando juntas para construir os melhores produtos possíveis. A maioria dos engenheiros usa o inglês no dia a dia, mas o candidato perfeito poderá navegar e negociar em nosso ambiente de trabalho internacional, tornando a transição para uma equipe ainda mais global suave para os membros locais também.

Estamos muito orgulhosos do que a Givery se tornou. A taxa de rotatividade incrivelmente baixa de nossa equipe prova que a Givery promove uma cultura de trabalho que é muito solidária e acolhedora. Temos certeza de que, uma vez que você conheça a equipe, você também sentirá isso!