Junte-se à divertida e solidária equipe da Four13 Group! Somos mais do que apenas uma agência de comércio digital; somos uma família comprometida em fazer a diferença. Nossa missão é transformar a vida e as comunidades de 1001 membros da equipe nas Filipinas até 2028. Acreditamos em contratar indivíduos que se importam com os outros, trabalham arduamente e desfrutam de um pouco de diversão.

O papel do Desenvolvedor Sênior de BigCommerce é liderar o desenvolvimento e a implementação de soluções avançadas de e-commerce para clientes utilizando a plataforma BigCommerce. Esta posição envolve projetar, construir, personalizar e otimizar lojas BigCommerce para atender a requisitos complexos dos clientes. O Desenvolvedor Sênior de BigCommerce colaborará de perto com gerentes de projeto, designers e outros desenvolvedores para entregar soluções de alta qualidade e escaláveis, além de orientar desenvolvedores juniores.

• Liderar o desenvolvimento e a personalização de temas e aplicativos BigCommerce.
• Integrar serviços de terceiros para aprimorar a funcionalidade da loja.
• Otimizar lojas para desempenho e escalabilidade.
• Colaborar com equipes multifuncionais para alinhar soluções às necessidades dos clientes.
• Documentar especificações técnicas e requisitos do projeto.

Benefícios:

• Licença Maternidade e Paternidade
• Assistência Médica e Odontológica
• Incentivo de Aniversário
• Incentivo de Aniversário de Trabalho
• Folga Remunerada
• Benefícios Governamentais
• Ajuda de Custo para Internet
• Pagamento do 13º Salário

• Experiência extensa em desenvolvimento e arquitetura de plataforma BigCommerce
• Forte proficiência em React.js (obrigatório) e Next.js para desenvolvimento de lojas headless
• Experiência com BigCommerce Widget Builder e Custom Checkout SDK
• Conhecimento profundo em Stencil, HTML, CSS, JavaScript e APIs do BigCommerce (GraphQL e REST)
• Experiência prática com as APIs GraphQL Storefront e Admin do BigCommerce
• Familiaridade com recursos B2B, incluindo Portal do Comprador, carrinhos compartilhados e catálogos de empresas (desejável)
• Fortes habilidades de resolução de problemas para enfrentar desafios complexos
• Habilidades de comunicação eficazes para interações com clientes e equipes
• Mentalidade estratégica com foco em melhoria contínua