Um Gerente de Campanha se reporta ao seu Supervisor Imediato, neste caso um Líder de Equipe. Na organização, eles fazem parte da subunidade Operações de Mídia, sob a unidade de Gestão e Operações de Tecnologia de Mídia.

Este unidade99s envolvimento pode ser categorizado em três níveis de operações de mídia:

1) Pré-Planejamento

• Com cada engajamento do cliente, vem a necessidade de se abordar. Portanto, respondendo a um briefing sobre como melhor atender os objetivos da campanha. Este briefing é respondido pela Unidade de Operações de Mídia, reunindo um forte plano de mídia e canais para melhor atender os KPIs/objetivos do cliente dados os orçamentos viáveis.
• Se os KPIs não estiverem definidos, os KPIs são definidos por esta unidade também.

2) Ativação da Campanha

• Após a aprovação do plano, a campanha é implementada de acordo com o plano e a execução para o objetivo de atender os objetivos e KPIs acordados.
• Este segmento do trabalho é ainda categorizado em duas fases: configuração e otimização; A força da otimização é medida em relação a dois fatores: Eficiência de Custo e Agilidade para se Adaptar à Oportunidade.

3) Análise Pós-Campanha

• Ao final de cada campanha, a unidade fornece um relatório de desempenho mostrando como a campanha se comportou em relação aos seus objetivos dados o tempo e orçamentos.
• Insights e recomendações sobre canais também são disponibilizados neste relatório como um ponto de referência para aprendizados futuros.

Deveres e Responsabilidades

• Trabalhar em estreita colaboração com as Equipes de Sucesso do Cliente para entender os requisitos do cliente e, portanto, planejar e executar de acordo.
• Interagir com publisher parceiro para requisitos/objetivos da campanha;
• Assegurar que os KPIs corretos estejam definidos e, realizar a entrega desses KPIs através das melhores técnicas de otimização possíveis.
• Monitoramento regular dos orçamentos da campanha e do ritmo de gastos; com subsequente otimização de colocações com o objetivo de atender os KPIs da campanha e esgotar os orçamentos.
• Manter-se atualizado sobre os novos desenvolvimentos das várias plataformas de anúncios ativamente utilizadas no planejamento e/ou compra de mídia digital.
• Colaborar com o planejamento estratégico de campanhas, ou, workshops ad hoc, internos ou externos; por exemplo, Estrategias de Go-To-Market para grandes campanhas, revisões trimestrais de negócios, revisões de mídia de final de ano, etc.
• Acomodar e realizar projetos paralelos/força-tarefa atribuídos para o desenvolvimento da equipe de tempos em tempos.

Por favor, consulte a descrição do trabalho.