SAP S/4 Hana Functional SPOC - WM (m/f/diverse)

Continental

Negociável
Remoto3-5 anos ExpBacharelTempo Inteiro
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Detalhes remotos

Abrir PaísFilipinas

Requisitos de IdiomaPortuguese-Brazil

Este trabalho remoto está aberto para candidatos em países específicos. Por favor, confirme se deseja continuar, apesar das restrições de localização.

Descrição do Trabalho

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Descrição:

Descrição da Empresa

A Continental Global Business Services em Manila começou em junho de 2012 como Veyance Technologies Inc. e foi adquirida pela Continental AG em janeiro de 2015. No mesmo ano, mudou legalmente o nome da empresa para Continental Global Business Services Manila Inc., que reflete sua presença global como uma subsidiária completa da Divisão ContiTech na Continental AG.

O GBS Manila é composto por cinco (5) principais fluxos de trabalho, estruturados para tornar os processos centralizados, padronizados e com tecnologia aproveitada com o suporte do grupo de TI, Sistemas de Negócios da Continental e Centro de Competência RPA.

Oferece serviços de ponta a ponta, de front a back; desde atendimento ao cliente, gestão de pedidos, compras, faturas até pagamento, crédito e cobrança, atividades financeiras completas, gestão de dados e serviços de RH, incluindo folha de pagamento, benefícios para funcionários e aquisição de talentos; tudo construído para atender às necessidades de seus clientes.

Descrição do Trabalho

O SPOC (Ponto Único de Contato) para o SAP WM dedicado.

  • Coordena e lidera todas as atividades relevantes de implementação do módulo SAP WM para um local de implementação definido
  • Garante uma implementação eficiente e em conformidade no local para o módulo SAP.
  • Conduz sessões de Kick-Off, Fit To Template e System-Test nas localizações da planta e assegura um manuseio adequado e rápido de todas as constatações/características ausentes.
  • Opera JIRA para direcionar o desenvolvimento das equipes de TI correspondentes e escreve a História do Usuário para definir os Requisitos de Negócios.
  • Coordena ações de Migração de Dados para atender ao cronograma de System-Test e valida os Dados migrados nos Sistemas de Teste e Produtivo.
  • Cria e executa independentemente o Plano de Cutover antes do Go-Live e organiza atividades pós-GoLive para o respectivo módulo SAP.
  • Estabelece uma troca constante entre os Usuários-Chave locais e o Líder do Local.
  • Treina os Usuários-Chave locais, incluindo a elaboração de planos de treinamento para usuários finais / usuários de poder.
  • Coordena uma implementação de ferramentas CT (QDA, etc) em estreita colaboração com as equipes BA, País e Local para o respectivo fluxo SAP / módulo SAP.
  • Substitui/representa o Líder de Implementação quando solicitado.
  • Obtém uma visão geral completa do processo para o respectivo módulo SAP, incluindo bom conhecimento de outros módulos SAP.

Qualificações

Diploma Acadêmico como Engenheiro Industrial, Cientista da Computação, Gerente de Negócios ou experiência comparável através de vários anos de trabalho prático

  • Muitos anos no ambiente SAP para pelo menos um módulo SAP relevante e em um ambiente multinacional
  • Realização bem-sucedida de pelo menos 1 projeto global/regional
  • Conhecimento de Processos de Negócios (Preferencial: Experiência no Negócio operacional já como LKU, CKU,...)
  • Capacidade de pensar de forma cross-BA / cross-Functions.
  • Bom conhecimento SAP para o respectivo SAP FI
  • Fluente em inglês (escrito e falado)
  • Afinidade em Análise de Dados e capacidade de criar transparência
  • Afinidade em Resolução de Problemas e capacidade de trabalhar em empregos de alta visibilidade
  • Gestão e Orientação do Pessoal em equipes multinacionais, globais
  • Habilidades de Comunicação com diferentes níveis de gestão e estilos culturais
  • Candidaturas de pessoas com deficiência severa são bem-vindas.

Informações Adicionais

O bem-estar de nossos funcionários é importante para nós. É por isso que oferecemos perspectivas de carreira emocionantes e apoiamos você na conquista de um bom equilíbrio entre vida profissional e pessoal com benefícios adicionais, como:

  • Oportunidades de treinamento
  • Modelos de trabalho móveis e flexíveis

e muito mais...

Pronto para dirigir com a Continental? Dê o primeiro passo e preencha a candidatura online.

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Requisito

Por favor, consulte a descrição do trabalho.

ComunicaçãoResolução de ProblemasAdaptabilidadeGestão do TempoTrabalho em EquipeAtenção aos DetalhesPensamento CríticoOrganizaçãoCriatividadeAtendimento ao Cliente
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Boss

HR ManagerContinental

Postado em 23 April 2025

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