Descrição:
Sobre Nós
A ENGIE é sustentada por 4 negócios principais - Renováveis, Soluções Energéticas, Redes, Térmico & Fornecimento. Juntamente com nossos 96.000 colaboradores, clientes, parceiros e stakeholders, estamos comprometidos em acelerar a transição para um mundo neutro em carbono, através da redução do consumo de energia e soluções mais sustentáveis. Inspirados por nosso propósito, reconciliamos o desempenho econômico com um impacto positivo nas pessoas e no planeta, construindo sobre nossos negócios principais – gás, renováveis, energia e serviços, para oferecer soluções competitivas aos nossos clientes.
A energia é nosso futuro, economize-a.
Principais Responsabilidades
- Responsável por um projeto específico de Fazenda Solar de Grande Escala (LSS) Renovável desde o final da fase de desenvolvimento até a execução, para revisar todos os aspectos técnicos, contratuais, financeiros e regulatórios do projeto LSS e apoiar a finalização dos documentos relevantes, assim como estabelecer sistemas e processos para monitorar e controlar Saúde, Segurança e Meio Ambiente (HSE), qualidade, orçamento e progresso no cronograma da construção. O PM apoiará o Desenvolvedor de Negócios Líder nos requisitos de pré-construção, assim como na fase final de desenvolvimento até que a entrega ocorra do BD Líder para o PM antes do início da construção.
- Responsável pela execução geral do projeto para um projeto específico de Fazenda Solar de Grande Escala (LSS) Renovável, gerenciando a equipe local do projeto, empresas de Engenharia, Aquisição, Construção e Comissionamento (EPCC), Fornecedor, Engenheiro Proprietário e coordenando com as autoridades internas da ENGIE e relacionadas ao projeto até a comissionamento de teste da planta de energia LSS e realização das performances garantidas (qualidade, capacidade, disponibilidade, eficiência).
- Responsável pela gestão do projeto de Fazenda Solar de Grande Escala (LSS) Renovável, com todos os aspectos operacionais, contratuais e financeiros para garantir o respeito ao plano HSE, plano de controle de qualidade, cronograma e orçamento de despesas de capital; gerenciando vínculos eficazes com ENGIE SEA, ENGIE AMEA, Equipe de Entrega do Projeto, contratantes e autoridades.
Requisitos
- Grau em Engenharia, em Engenharia Elétrica e/ou Mecânica (pós-graduação preferencial).
- Experiência de mais de 10 anos na Indústria da Construção ou em empresas de engenharia, envolvidas por pelo menos 5 anos em projetos de energia, energia renovável ou infraestrutura com trabalhos elétricos envolvidos.
- Experiência mínima de 6 anos como gerente de projeto ou gerente de construção na área de gerenciamento de projetos.
- Experiência mínima de 6 anos como gerente de projeto ou gerente de construção na área de gerenciamento de projetos, preferência por fazendas solares de grande escala (LSS) montadas em solo (pelo menos 50 MWac/projeto nas Filipinas).
- Experiência anterior em engenharia, construção, planejamento de projetos e gerenciamento de contratos com interfacing com autoridades filipinas (DOE, NGCP, ERC, LGUs, etc.).
- Capacidade de falar e escrever relatórios concisos fluentemente em inglês, para interagir com stakeholders internos.
- Boa compreensão e conhecimento sobre requisitos de engenharia, construção, financiamento de projetos, operações e manutenção de usinas de energia solar.
- Capaz de estruturar e conduzir projetos complexos em contextos pluriculturais com componentes de engenharia e construção e com forte compreensão do caminho crítico e marcos do projeto de energia (terreno, interconexão de rede, licenciamento, T&C).
- Experiência de interação em um ambiente de trabalho internacional e culturas diferentes, com compreensão dos princípios técnicos e comerciais subjacentes a contratos e acordos comerciais relevantes.
Nota: Esta é uma posição baseada em projetos localizada em
Pampanga. O candidato estará baseado em Manila nos primeiros três meses para apoiar os requisitos de pré-construção. A duração do projeto é de 2 anos.
Quando você se junta à ENGIE, você terá acesso a:
- A oportunidade de ter um trabalho significativo onde você pode fazer a diferença
- Um plano de gestão de carreira com oportunidades de crescimento em um ambiente internacional
- Pacote atrativo e competitivo
- Ambiente de trabalho dinâmico e inclusivo
- Evoluir continuamente como profissional, associado a uma variedade de oportunidades de treinamento
Unidade de Negócios: GBU Soluções Energéticas
Divisão: ESI AMEA - Sudeste Asiático - Filipinas
Entidade Legal: ENGIE Sudeste Asiático Pte Ltd sob o nome ENGIE Services (Filipinas)
Experiência Profissional: Sênior (experiência >15 anos)
Nível de Educação: Diploma de Bacharel
Requisito
Por favor, consulte a descrição do trabalho.